现在人事派遣非常的流行，它是属于人力资源外包的一种，人事派遣服务也是一种高层次的人事代理服务，这不论对于被派遣的人员，还是企业来说，都是有好处的，今天富藏甲（北京）人力资源公司就给大家具体介绍下人事派遣有哪些好处。

　　1、让人事管理变得非常简捷。企业在接受了人事派遣服务之后，就不需要再专门招聘专门的人事人员，去管理繁琐的人事事务，就可以有更多的时间去做用工方面的管理和考核了。人事派遣人员的档案流转，手续办理，以及各类社会保障等的方面，都是可以让人事派遣公司来做的，企业只需要做出相应的规定来就可以了，这样就让企业的人事管理变得简单和方便的多了。

　　2、在用人方面是机动灵活的。现在的市场经济，业务的变化是非常大的，如果采用人事派遣 的形式，就可以在增加业务的时候，及时的增加人员，在业务减少的时候，及时的减少人员，从而让企业在用人方面做到了灵活的进出，而且也不会受到编制方面的限制，而各项手续的办理，都是由人事派遣公司来完成的。

　　3、能够防止人才的流失。被派遣人员的档案，都是由人事派遣机构来进行集中的管理的，在双方的合同有效期内，人事派遣公司是对被派遣人员有法律方面的约束的，这样就能够保证被派遣人员安心做好工作，企业也不需要担心人才会流失。

　　人事派遣的好处是有很多的，除了以上几种外，还可以降低企业的成本，转移劳动风险，减少人事方面的纠纷。